1. 지출결의서란? 지출이 예상되는 비용을 사전에 승인 요청할 때 사용하는 서식 한마디로 기업에서 자금이 나갈때 결재권자에게 사전에 지출결의서라는 양식을 통해 승인 및 허락을 받고 자금이 집행되는 것을 말한다. 즉 법인통장에서 지출되는 건에 대해서는 모두 작성하는것이 바람직하다. 예를 들어 거래처 입금, 비품, 식대, 유류, 관리비 등등 청구된 모든 지출에 대해서 세금계산서나 거래명세서를 첨부하여 작성한다. 작은회사에서는 자금 집행을 그때그때 하기도 하고 경리담당자가 상황에 맞춰서 하는 경우가 있는데 제대로 관리를 하려면 자금 계획을 세우는 과정도 필요하지만 지출결의서를 접수하고 처리하는 것도 고정된 날을 정해서 하는 것이 좋다고 본다. 지출결의서 접수하고 처리하는 과정이 쌓이다 보면 잃어버리기도 쉽고 ..

유상증자 1. 개 요 □ 유상증자는 기업이 새로운 사업의 진출, 기존 사업의 확장, 부채의 상환 등에 필요한 자 금을 조달하기 위해 기업이 성립한 후에 새로이 발행하여 자본금을 증가시키는 것으로 서 주식의 증가와 함께 기업의 재산이 증가되는 실질적인 증자를 의미함. □ 또한 유상증자는 회사재산이 실질적으로 증가하기 때문에 재무구조가 개선되는 효과와 함께 자본 대형화로 대외적인 공신력이 제고되고 주식분산과 유통주식수의 증가에 의해 원활한 주식거래가 이루어지는 장점이 있음. □ 반면, 유상증자는 기업의 새로운 투자 기회의 모색 등 기업가치를 높일 수 있는 목적을 가지고 진행하지 않게 되면 기업 내의 유동성 등 자금사정과 관련하여 주가에 부정적인 영향을 줄 수 있고 또한 대주주의 지분유지 부담 등의 측면도 있..

경조사는 살아가면서 가정이나 사회생활 중 일어날 수 있는 일 중 하나로 기쁜일을 축하하거나 슬픈 일이 있을 경우 위로를 하기 위해 가는 자리입니다. 대표적인 경조사로는 결혼식장과 장례식장이 있고 회갑, 생일, 승진, 개업, 이사도 경조사에 포함됩니다. 대부분 경조사가 있을 때에는 축하나 조문의 뜻을 담아 일정 금액을 봉투에 넣어 전달을 하는 경우가 많습니다. 어느 상황인지에 따라 돈을 전달할때 그에 대한 이름이 달라지게 됩니다. 결혼에 참석하여 축하하는 의미에 봉투에 넣어 전달하는 돈의 경우에는 축의금이라고 말하고, 장례식장의 경우 고인의 죽음을 애도하는 뜻으로 조의금, 부의금이라고 말합니다.

회사에서 인사이동 등 기타의 사유에 의하여 발생하는 업무의 인계ㆍ인수사항에 대한 절차를 명확히 정함으로써 회사의 원활한 업무 수행을 기함은 물론 인계ㆍ인수관계자의 책임소재를 분명히 하는데 그 목적을 둔 내용의 업무인수인계규정 자료입니다.

유상증자의 절차 1.서 론 신주발행이란 회사설립 이후에 이루어지는 일체의 주식발행을 뜻하나, 좁게는 자금조달을 목적으로하는 신주발행, 즉 통상의 신주발행을 의미한다. 신주발행의 절차를 개관하면 다음과 같다. 2. 신주발행 사항의 결정(상법 제416조) 회사는 그 성립 후에 신주를 발행하는 때에 정관에 특별한 규정이 없는 경우에는 이사회에서 이를 결정한다. 이사회는 신주발행의 결정을 대표이사에게 위임할 수 없다. 그러나 신주발행은 주주에게 중대한 이해관계가 있는 사항이므로 정관에서 주주총회가 신주발행에 관한 사항을결정하기로 정한 경우에는 주주총회에서 이를 결정할 수 있다. 3. 신주 발행시의 결정사항 1) 신주의 종류와 수 2) 신주의 발행가액과 납입기일 3) 신주의 인수방법 4) 현물출자를 하는 자의 성..

근태관리란 무엇인가? 근태의 사전적 의미를 알아보자 근태 - 출근과 결근을 아울러 이르는 말 인사총무 담당자는 기본적으로 근태관리와 더불어 기업은 운영 제도 및 사내규정, 근로기준법을 가장 잘 알고 있는 사람중 한명이다. 근태는 조직관리에 기본이 된다. 기본을 간과하고서는 조직이 원하는 결과를 얻어내기 힘들것이다. 근태관리는 인사전략의 수립-근무제도 선택-급여정산 업무 등 모든 인사 업무의 기초 데이터로 활용되기 때문이다. 근태관리를 소홀히 하는 사업장은 그만큼 조직관리에 미흡한 조직이라 할 수 있다. 제조사업장의 경우 생산자의 노동력을 계산하면서 가장 기초가 되는 생산인원의 원할한 분배를 하는 기준이 되기도 한다. 아무것도 아닌 일이라고 생각할 수도 있지만 그만큼 조직의 운영에서 근태관리는 기본중에 기..

업무를 하다보면 이래저래 송사에 휘둘리기 마련이다 . 영업부서에서 채권회수로 인한 문제가 발생한다거나 인사노무관리업무를 보다보면 근로자나 거래처에게 내용증명을 보내는 경우가 종종 발생하곤 한다. 물론 대화로 잘 풀어가면 좋겠지만 그게 어디 쉬운가 일단 내용증명의 뜻을 살펴보면 내용증명이란? 우체국에서 우편물의 내용을 서면으로 증명해 주는 제도. 발신자가 우편물의 기재 내용을 소송상의 증거 자료로 삼으려고 할 때 이용된다. 그럼 어떤경우에 쓰느냐? 몇가지 예를 들자면 ① 받을 돈이 있는데 못 받은경우(※첨부파일은 미수금 채권에 대한 내용증명이다.) ② 사업장이나 부동산이 퇴거를 했는데 보증금 반환을 안해주는 경우 ③ 인사상 회사의 의사를 명확히 하는 경우 등등 예) 무단결근시 정해진 기한까지 미출근시 해고..

인사총무담당자. 인사와 총무를 담당하는 실무자라고 해야할까? 중견기업 이상 규모가 되는 회사에서는 인사팀과 총무팀은 부서가 분리되기도 하지만 중소기업 대부분이 인사총무업무를 한사람이 하는 경우가 대부분일 것이다. 인사총무는 실무는 딱히 뭐라고 정의 내리기는 쉽지 않다. 관리라는 측면에서 접근하자면 회사 경영에 필요한 모든 업무가 관리의 범주에 들어가기 때문이다. 이는 인사총무 담당자의 책임이 더욱 부각되는 측면이 분명히 있다. 소위 경영진이나 결재권자의 갈굼의 대상으로 인사총무 담당자는 마음만 먹으면 뭐든지 걸고 넘어질 수 있기 때문이다. 하다못해 사내 계단에 먼지가 조금만 쌓여 있어도 인사총무 담당자를 화풀이 대상으로 풀기도 하니까. 모든 업무를 포괄해서 관련지을 수 있다는 것은 그만큼 다양한 업무를 ..