반응형
일 | 월 | 화 | 수 | 목 | 금 | 토 |
---|---|---|---|---|---|---|
1 | 2 | 3 | ||||
4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 |
11 | 12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 |
18 | 19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 |
25 | 26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 |
Tags
- 고용노동부
- 화재기초상식
- 직장내 괴롭힘
- 요식업 위생교육
- 노란봉투법
- 위험성평가
- 실업급여
- 실업급여 조건
- 임금체불
- 회계의 기초
- 사업자 위생교육
- 근골격계질환
- 전기재해
- 연차촉진
- 육아기 근로시간 단축
- KPI
- MZ노조
- 위생교육자료
- 식품위생교육
- 산업안전보건교육
- 성과평가
- 연차휴가
- 육아휴직
- 권고사직
- 전기재해예방
- 일반음식점 위생교육
- 보호구의 정의
- 산업안전교육
- 통상임금
- 온라인 위생교육
Archives
- Today
- Total
목록기업 귀책 내일채움공제 해지 (1)
최팀장의 실무노트

내일 채움 공제? 청년내일채움 공제? 내일채움공제 중소기업에 근무하는 인력의 장기재직을 위하여 사업주가 핵심인력을 지정하고, 사업주와 핵심인력이 5년간 일정 금액을 공동으로 납입한 후 5년간 장기재직 시, 공동적립금과 복리 이자 전액을 장기재직 성과보상금으로 지급하는 제도를 말한다. 청년내일채움 공제 청년 취업자의 장기재직과 자산 형성을 지원하기 위하여, 핵심인력인 청년취업자와 기업, 정부 3자가 공동으로 공제상품에 가입하고 공제부금, 기업 기여금 및 취업지웍므을 적립하여, 2년 또는 3년 만기 시 적립금 전액을 핵심인력에 지급하는 제도를 가리킨다. 정리하면 "2년 간 300만원→1200만원(+이자) 만들 기회" 청년내일채움공제(이하 내체공)는 2016년부터 시작된 제도로 중소기업에 청년들이 오래 다닐 ..
카테고리 없음
2023. 1. 31. 18:39